L'Azienda Ospedaliero Universitaria delle Marche (Aoum) difende la propria reputazione dopo lo spreco di oltre 300 sacche di plasma. Il Collegio di Direzione definisce l'episodio circoscritto e invita a non strumentalizzare l'accaduto, sottolineando la qualità complessiva dell'istituzione.
Ospedale Ancona: spreco plasma, la direzione interviene
Un singolo evento non può inficiare il valore di un'intera istituzione. Questo è il messaggio forte lanciato dal Collegio di Direzione dell'Azienda Ospedaliero Universitaria delle Marche (Aoum). I direttori di dipartimento esprimono pieno sostegno al buon nome dell'azienda. L'intervento arriva dopo un recente episodio riguardante l'Officina Trasfusionale. Quest'ultima afferisce al Dipartimento Interaziendale Regionale di Medicina Trasfusionale (Dirmt).
L'episodio specifico riguarda lo smaltimento di oltre 300 sacche di plasma. Le cause e le responsabilità sono ancora al vaglio. Una commissione d'inchiesta regionale sta approfondendo la vicenda. Altri accertamenti sono in corso per chiarire la dinamica.
Ancona: episodio circoscritto, no a strumentalizzazioni
Il Collegio di Direzione ha chiarito la propria posizione in merito. «Quanto accaduto, per sua natura organizzativa e tuttora oggetto di puntuali accertamenti», si legge nella nota. L'organo direttivo sottolinea che l'evento «non può e non deve essere oggetto di strumentalizzazioni». Vengono respinte «rappresentazioni distorte» della realtà. Si tratta, infatti, di un «episodio circoscritto».
È fondamentale ricondurre l'accaduto al suo corretto perimetro. Questo richiede rigore tecnico e responsabilità istituzionale. Bisogna evitare generalizzazioni. Tali generalizzazioni non trovano alcun fondamento nei dati complessivi di attività. Mancano riscontri nei risultati conseguiti dall'azienda.
Qualità e miglioramento continuo all'Aoum
Il Collegio di Direzione evidenzia il percorso intrapreso dall'attuale gestione. L'approccio organizzativo e gestionale è stato improntato alla qualità. La responsabilità e il miglioramento continuo sono i pilastri. Questi elementi trovano riscontro nei risultati complessivi dell'Azienda. Si riflettono anche nel lavoro quotidiano delle strutture sanitarie.
L'Aoum è riconosciuta da anni come un punto di riferimento. La sua eccellenza è nota a livello nazionale e internazionale. La qualità delle cure è elevata. Gli esiti clinici sono positivi. L'integrazione tra assistenza, ricerca e didattica è un punto di forza. Questi risultati sono documentati e riconosciuti.
Essi sono frutto del lavoro quotidiano di professionisti altamente qualificati. Un sistema organizzativo solido supporta questo impegno. L'orientamento al miglioramento continuo è costante.
Professionisti e standard elevati all'ospedale di Ancona
Tutti i professionisti dell'Azienda sono chiamati a proseguire il loro operato. Questo include anche coloro che operano nell'ambito trasfusionale. Devono poter svolgere il proprio lavoro con senso di responsabilità. È importante che mantengano il legittimo orgoglio per i risultati raggiunti. Questi successi riguardano l'ambito assistenziale, scientifico e formativo.
Il Collegio di Direzione rinnova il proprio impegno. L'obiettivo è garantire elevati standard di qualità. La sicurezza e l'appropriatezza delle prestazioni sono prioritarie. La credibilità di un sistema sanitario si fonda sulla trasparenza. Si basa anche sulla capacità di affrontare le criticità. La forza dei risultati quotidiani è un altro elemento fondamentale.